asdas

भाषा चयन

दिगो विकास

दिगो विकास

पर्यावरण संरक्षण निर्माण र इनपुटहरू

पर्यावरण-संरक्षण-निर्माण-र-इनपुटहरू (1)

A. वातावरण संरक्षणको अवधारणा कर्पोरेट संस्कृतिमा गहिरो जरा गाडिएको छ

Aozhan हार्डवेयर फास्टनर कं, लिमिटेडलाई थाहा छ कि उद्यमहरूको दीर्घकालीन विकासको लागि वातावरणीय सुरक्षा महत्त्वपूर्ण शर्त हो। तसर्थ, कम्पनीले आफ्नो कर्पोरेट संस्कृति र मूल्यहरूमा पर्यावरण संरक्षणलाई प्रमुख स्थानमा राख्छ। कर्मचारी प्रशिक्षणदेखि दैनिक प्रक्रियासम्म, उत्पादन डिजाइनदेखि उत्पादन प्रक्रियासम्म, सम्पूर्ण कम्पनीले वातावरण संरक्षणको अवधारणालाई सक्रिय रूपमा अभ्यास गर्दैछ र यसलाई उद्यमको प्रत्येक लिङ्कमा एकीकृत गर्दैछ।

पर्यावरण-संरक्षण-निर्माण-र-इनपुटहरू (२)

B. वातावरण मैत्री उपकरण र प्रविधिमा लगानी

हरित उत्पादनको अनुभूति गर्न, Aozhan हार्डवेयर फास्टनर कं, लिमिटेडले वातावरण मैत्री उपकरण र प्रविधिमा लगानी गरेको छ। यी उपकरणहरू र प्रविधिहरूले कार्बन डाइअक्साइड उत्सर्जन र फोहोर पानी र निकास ग्यासहरू जस्ता वातावरणमा नकारात्मक प्रभावहरू कम गर्न उन्नत ऊर्जा बचत र अपशिष्ट उपचार प्रविधिहरू अपनाउछन्। एकै समयमा, कम्पनीले थप वातावरणमैत्री उत्पादनहरूको अनुसन्धान र विकास गर्न र वातावरणमा हुने क्षतिलाई न्यूनीकरण गर्न थप वातावरणमैत्री सामग्रीहरू प्रयोग गर्न प्रतिबद्ध छ।

पर्यावरण-संरक्षण-निर्माण-र-इनपुटहरू (3)

C. संसाधन रिकभरी र रिसाइक्लिंग कार्यान्वयन गर्दै

Aozhan हार्डवेयर फास्टनर कं, लिमिटेड सक्रिय रूपमा संसाधन रिकभरी र रिसाइकिलिंग रणनीति लागू गर्दछ। उत्पादन प्रक्रियामा, कम्पनीले फोहोरबाट बच्न सामग्रीको मात्रा सही रूपमा गणना गर्दछ। उत्पादन प्रक्रियाको क्रममा उत्पन्न हुने फोहोर सामाग्री र फोहोर सामाग्रीलाई कडाईका साथ वर्गीकृत, प्रशोधन र वातावरणमा पर्ने बोझ कम गर्न पुन: प्रयोग गरिन्छ। संसाधन रिकभरी र रिसाइक्लिंग मार्फत, कम्पनीले सफलतापूर्वक आफ्नै वातावरणीय प्रभाव कम गर्छ र सम्पूर्ण उद्योगको लागि नमूनाको रूपमा सेवा गर्दछ।

पर्यावरण-संरक्षण-निर्माण-र-इनपुटहरू (4)

D. रूख रोप्ने र वातावरणको हेरचाह गर्ने

Aozhan हार्डवेयर फास्टनर कं, लिमिटेड विश्वव्यापी वातावरणको हेरचाहमा योगदान दिन पुनरुत्थान गतिविधिहरूमा सक्रिय रूपमा भाग लिन्छ। स्थानीय सरकार र वातावरण संरक्षण संगठनहरूसँग सहकार्य गरेर, कम्पनीले सक्रिय रूपमा कारखाना र वरपरका क्षेत्रहरूमा रूख रोपण गर्दछ, जसले वातावरणलाई मात्र सुन्दर बनाउँदैन, तर हावाको गुणस्तर र इकोसिस्टमको स्थिरतामा पनि सुधार गर्दछ। यो पहल कर्पोरेट छविको मात्र होइन, तर संस्थागत सामाजिक उत्तरदायित्व पनि हो।

कर्मचारी स्वास्थ्य र क्यारियर विकास

A. आरामदायी काम गर्ने वातावरण सिर्जना गर्नुहोस्

Aozhan Hardware Fastener Co., Ltd ले आफ्ना कर्मचारीहरूको स्वास्थ्य र आरामलाई सधैं पहिलो स्थानमा राख्छ। यस उद्देश्यका लागि, कम्पनीले सुरक्षित, स्वच्छ र रमाइलो काम गर्ने वातावरण सिर्जना गर्न प्रयास गर्दछ। कार्यस्थल नियमित उपकरण मर्मत र सफाई मार्फत राम्रो अवस्थामा राखिएको छ। थप रूपमा, कम्पनीले आरामदायक कार्यालय सुविधाहरू र कर्मचारीहरूलाई आराम गर्ने क्षेत्रहरू पनि प्रदान गर्दछ, ताकि कर्मचारीहरूले कामको बीचमा आराम गर्न सकून्।

B. कर्मचारीहरूको शारीरिक र मानसिक स्वास्थ्यमा ध्यान दिनुहोस्

Aozhan हार्डवेयर फास्टनर कं, लिमिटेड ले काम दक्षता र उत्पादकता को लागी कर्मचारीहरु को शारीरिक र मानसिक स्वास्थ्य को महत्व को मान्यता दिन्छ। तसर्थ, कम्पनीले सक्रिय रूपमा कर्मचारी स्वास्थ्य प्रवर्द्धन गतिविधिहरू गर्दछ। यसले नियमित स्वास्थ्य जाँचहरू आयोजना गर्दछ, स्वास्थ्य परामर्श र मार्गदर्शन प्रदान गर्दछ, कर्मचारीहरूलाई खेलकुदमा सक्रिय रूपमा भाग लिन र राम्रो जीवन बानीहरू कायम राख्न प्रोत्साहित गर्दछ। थप रूपमा, कम्पनीले कर्मचारीहरूलाई मनोवैज्ञानिक सहयोग र सहयोग प्रदान गर्न कर्मचारी मनोवैज्ञानिक परामर्श हटलाइन स्थापना गरेको छ।

कर्मचारी-स्वास्थ्य र क्यारियर-विकास (१)
कर्मचारी-स्वास्थ्य र क्यारियर-विकास (२)
कर्मचारी-स्वास्थ्य र क्यारियर-विकास (3)

C. क्यारियर प्रशिक्षण र विकास अवसरहरू

Aozhan Hardware Fastener Co., Ltd ले कर्मचारीहरूको वृद्धि कम्पनीको विकाससँग अविभाज्य छ भनी बुझ्दछ। तसर्थ, कम्पनीले सक्रिय रूपमा कर्मचारीहरूलाई उनीहरूको व्यावसायिक सीप र व्यक्तिगत क्षमताहरू सुधार गर्न मद्दत गर्न प्रशिक्षण र विकास अवसरहरू प्रदान गर्दछ। कम्पनीले नियमित रूपमा कर्मचारीहरूको समग्र गुणस्तर विकास गर्न नेतृत्व, सञ्चार कौशल, टोली कार्य, आदिलाई समेट्ने आन्तरिक प्रशिक्षण कार्यक्रमहरू सञ्चालन गर्दछ। साथै, कम्पनीले कर्मचारीहरूलाई आर्थिक सहयोग र सहयोग प्रदान गरी बाह्य तालिम र सिकाइमा सहभागी हुन प्रोत्साहित गर्दछ।

D. प्रोत्साहन संयन्त्र र कर्मचारी कल्याण

Aozhan हार्डवेयर फास्टनर कं, लिमिटेड एक उत्तम प्रोत्साहन संयन्त्र छ र कर्मचारीहरूको क्षमता र उत्साह उत्तेजित गर्न प्रतिबद्ध छ। निष्पक्ष र उचित तलब प्रणालीको अतिरिक्त, कम्पनीले कार्यसम्पादन प्रोत्साहन प्रणाली र कर्मचारी कल्याण कार्यक्रम स्थापना गरेको छ। यसमा वार्षिक बोनस, स्वास्थ्य बीमा, सशुल्क बिदाहरू, आदि जस्ता लाभहरू समावेश छन्, जुन कर्मचारीहरूको कामको सन्तुष्टि र जीवनको गुणस्तर बढाउन डिजाइन गरिएको हो।

हाम्रा उत्पादनहरू वा मूल्यसूचीको बारेमा सोधपुछको लागि, कृपया हामीलाई तपाईंको इमेल छोड्नुहोस् र हामी 24 घण्टा भित्र सम्पर्कमा हुनेछौं।